به گزارش خبرنگاران گروه جامعه گزارش خبر، در ابتدای این مراسم، «عبدالخالق کشاورزی» ضمن تبریک ولادت با سعادت حضرت فاطمه زهرا (س) و گرامیداشت روز زن و مقام مادر، این مناسبت را فرصتی مغتنم برای تجلیل از زحمات بانوان دانشگاه دانست و به نقش ارزنده آنان در پیشبرد اهداف سازمانی اشاره کرد.
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز، به اولویت‌های تیم مدیریتی جدید دانشگاه در رسیدگی به مطالبات کارکنان اشاره کرد و گفت: پیگیری مطالبات و امور رفاهی کارکنان از جمله برنامه‌های اصلی رئیس و هیأت رئیسه دانشگاه است و در این راستا برنامه‌ریزی‌های جامعی صورت گرفته است، امید است با تلاش‌های انجام‌شده، در آینده نزدیک شاهد تحقق اقدامات مؤثری در این حوزه باشیم.
کشاورزی همچنین بر اهمیت تقویت فرهنگ مردم‌داری و تکریم مراجعین در سطح دانشگاه تأکید کرد و از کارکنان خواست تا با رعایت اصول اخلاق حرفه‌ای و ارائه خدمات مطلوب، رضایتمندی مراجعین را در اولویت قرار دهند.
این مقام مسوول در دانشگاه علوم پزشکی شیراز در بخش دیگری از سخنان خود به برنامه‌های رفاهی و معیشتی کارکنان اشاره کرد و از افزایش کمک‌هزینه مسکن کارکنان به‌عنوان یکی از گام‌های اولیه در این حوزه یاد کرد.
کشاورزی همچنین بر ارتقای کیفیت خدمات آموزشی ارائه‌شده در مجتمع آموزشی دانشگاه و تکریم بیشتر پرسنل در فرآیندهایی نظیر ثبت‌نام فرزندان تأکید کرد.
معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز اظهار کرد: در راستای ارائه خدمات رفاهی بهتر به کارکنان، برنامه‌ریزی‌هایی برای استفاده از امکانات رفاهی دانشگاه در جزیره کیش انجام شده و امیدواریم تا قبل از پایان سال، این خدمات به بهترین شکل ممکن و در شأن کارکنان دانشگاه ارائه شود.
این مقام مسوول در دانشگاه علوم پزشکی شیراز در پایان سخنان خود، تلاش‌های بی‌وقفه کارکنان را زمینه‌ساز ارتقای جایگاه دانشگاه علوم پزشکی شیراز در کشور دانست.
در این مراسم، از کارمندان نمونه ستاد دانشگاه تقدیر شد و لوح سپاس و هدایایی به پاس زحمات و تلاش‌های بی‌دریغ آنان اهدا گردید.
